Nepoznáte, že vás při náboru viděla AI. Rozhoduje však o tom, zda si váš životopis někdo přečte

Chystáte se v příštím roce měnit místo? Kromě vás a zástupců firem, ve kterých si přejete pracovat, se bude na tomto procesu stále více podílet i umělá inteligence. Odborníci se shodují, že AI bude mít pod taktovkou podstatnou část výběrového řízení. Kromě třídění životopisů čili rozhodování, zda se ten váš vůbec dostane někomu do ruky, se zapojí do hodnocení kandidátů během pohovoru. Zároveň je to nástroj, jenž může výrazně pomoci s odepisováním na pracovní inzeráty – když se ovšem používá správně.