KOMENTÁŘ / Češi tráví v práci více času než Němci, Holanďané nebo Norové. Znamená to, že máme být hrdi na naši pracovitost? Těžko. Spíš to dokazuje naši neschopnost. Máme nízkou efektivitu a špatné vedení firem. Daří se ekonomicky lépe zemím, kde lidé tráví víc času v práci? Nejnovější statistiky Eurostatu říkají něco úplně jiného. Vůbec to spolu nesouvisí. V Česku dělá asi 7 procent lidí výraznější přesčasy (49 hodin a více týdně). A to ještě nemluvíme o neoficiálních přesčasech. V Německu dělá přesčasy asi 5 procent zaměstnanců, v Nizozemí 5,6 procent a v Norsku 5,1 procent. A to určitě nejsou země, kde by se lidem dařilo hůře než u nás. Největší přesčasy v Evropě vykazuje země, kterou bychom si za vzor raději brát neměli - je to Řecko, kde je dělá 12,4 procenta zaměstnanců. Čas strávený v práci se bohužel nerovná množství smysluplné a kvalitně provedené práce. Je dokázáno, že produktivita postupně klesá už při osmihodinové době, při deseti nebo dvanácti hodinách je to ještě horší. V mnoha českých firmách jsou zaměstnanci tak zavaleni úkoly, že už není čas na přemýšlení, inovaci nebo více komunikace mezi kolegy. Přestože vidí řadu problémů, nemají čas ani síly uvažovat, jak pracovat lépe. Neustálý nedostatek lidí se často řeší tak, že unaveným zaměstnancům přidávají další přesčasy. Nabízejí jim peníze, ale to už přetížené zaměstnance nezajímá. Ztrácejí motivaci a nepřicházejí s nápady, i když je původně měli. Pracuje se čím dál více, a lidé už začnou řešit jen to nejaktuálnější, aby mohli něco rychle…
Zdroj:
Zobraziť pôvodný zdroj